Koncesja w spółce cywilnej

Niedawno ktoś zwrócił się do nas z zapytaniem – jakie właściwie wymogi powinna spełniać spółka cywilna, aby uzyskać koncesję na usługi ochrony osób i mienia. Wbrew pozorom, odpowiedź nie każdemu może wydawać się oczywista. Jeśli ciekawi Cię, jak wygląda koncesja w spółce cywilnej, zachęcam do czytania dalej 🙂

Niekaralność pracownika ochrony

Pracownikiem ochrony nie może być osoba skazana za popełnienie przestępstwa umyślnego. Wymóg ten narzuca aktualnie obowiązująca ustawa o ochronie osób i mienia. W jaki jednak sposób możesz zweryfikować czy kandydat, którego planujesz zatrudnić na stanowisku ochroniarza rzeczywiście nie był karany? Idealną sytuacją byłoby, gdyby przyszły pracownik potwierdził to dla Ciebie zaświadczeniem z Krajowego Rejestru Karnego. […]

Dostałem decyzję o cofnięciu koncesji – co robić?

Za oknem piękna pogoda. Lato w pełni. Siedzi sobie człowiek i popija kawę aż tu nagle – niczym grom z jasnego nieba, dostaje decyzję o cofnięciu koncesji. Kontrola MSWiA owszem była, ale uchybienia niewielkie. Wyjaśnienia złożone, a zmiany w firmie wprowadzone więc nikt się nie spodziewał takiej decyzji. Mleko się już rozlało, więc pojawia się […]

Czy wymieniać legitymację pracownika ochrony po 1 lipca?

Kilka miesięcy temu pisałam o tym jak powinna wyglądać legitymacja pracownika ochrony. Sytuacja uległa teraz niewielkiej zmianie, ponieważ początkiem lipca weszło natomiast w życie nowe rozporządzenie w sprawie legitymacji pracowników ochrony. Pieczęć pracodawcy przestała być na nich obowiązkowa. W związku z tym wśród moich Klientów pojawiło się pytanie – czy trzeba wymieniać dotychczasowe legitymacje ochroniarzy […]

Kwestionowanie zwycięskich ofert przez małych wykonawców

Od ostatniej nowelizacji prawa zamówień publicznych przedsiębiorcy biorący udział w przetargach publicznych o wartości niższej od progów unijnych (tzw. mali wykonawcy) mieli nie lada problem. Nie mogli oni składać odwołań podważających poprawność zwycięskich ofert. Szczęśliwie pojawiło się dla nich „światełko w tunelu” 🙂 Wszystko za sprawą jednego z ostatnich orzeczeń wydanych przez Krajową Izbę Odwoławczą. […]

Kary umowne w ochronie

W trakcie naszej współpracy z przedsiębiorcami analizujemy dla nich liczne umowy, a wiele innych przygotowujemy „od zera”. Za każdym razem pojawia się kwestia kar umownych. Także w branży ochrony. Czy warto, abyś stosował kary umowne w swoich umowach i dlaczego powinieneś to robić?

Przedawnione zaległości podatkowe a udział w przetargach

Jeśli czytasz mój wpis to najprawdopodobniej znaczy, że Twoje przedsiębiorstwo przynajmniej częściowo pozyskuje zlecenia w drodze udziału w przetargach publicznych. Podobnie zresztą jak robi to wiele innych przedsiębiorców z branży ochrony osób i mienia. I słusznie, ktoś przecież musi ochraniać budynki państwowe i samorządowe. Zgodnie z prawem zamówień publicznych są 3 sytuacje, w których Twoje […]

Minimalna stawka godzinowa w ochronie – geneza problemu

W poprzednim wpisie (Konsekwencje wprowadzenia minimalnej stawki godzinowej) Małgorzata wspomniała o konsekwencjach wprowadzenia minimalnej stawki godzinowej, które widoczne są po kilku miesiącach od jej wprowadzenia. A dziś chciałbym trochę się cofnąć w czasie do początków. Odpowiedzieć na pytanie, dlaczego minimalna stawka godzinowa przy umowach zlecenia stanowi taki drażliwy temat.

Konsekwencje wprowadzenia minimalnej stawki godzinowej

Minęły prawie 4 miesiące od wprowadzenia minimalnej stawki godzinowej dla umów zlecenia. W Twoim przedsiębiorstwie zapewne sporo się w tym czasie zmieniło. Szczególnie, jeśli oprócz współpracy z Klientami prywatnymi bierzecie także udział w przetargach publicznych. Zastanawiasz się jak wygląda to w kontekście całej branży ochrony osób i mienia? Praktyka pokazuje, że nie wszyscy przedsiębiorcy stosują […]